|
ตำแหน่ง: ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการและบุคคล (Operations & HR Coordinator) สถานที่ปฏิบัติงาน: Tek Def Co., Ltd. พัทยา (มีเดินทางไปชลบุรีเป็นครั้งคราว) เงินเดือน 20,000-25,000 บาท (พิจารณาตามทักษะและประสบการณ์)
ภาพรวมของตำแหน่ง (Role Overview) ตำแหน่งนี้มีบทบาทสำคัญในการสนับสนุนผู้จัดการด้านงานปฏิบัติการและทรัพยากรบุคคล เพื่อให้การดำเนินงานภายในองค์กรเป็นไปอย่างราบรื่น มีประสิทธิภาพ และสามารถปรับตัวตามสถานการณ์ได้อย่างคล่องตัว เหมาะสำหรับผู้ที่มีความยืดหยุ่นสูง เรียนรู้เร็ว และสามารถจัดการงานหลากหลายรูปแบบได้ดี ทั้งงานเอกสาร งานประสานงาน และงานสนับสนุนเชิงปฏิบัติการ
หน้าที่ความรับผิดชอบ (Key Responsibilities) *ประสานงานสรรหา นัดสัมภาษณ์ และ onboarding *ดูแลเอกสารพนักงาน และงาน HR พื้นฐาน *สนับสนุนข้อมูลพนักงาน และงาน performance เบื้องต้น *สนับสนุนเอกสาร visa / work permit (ตามที่ได้รับมอบหมาย) *ประสานงานกับ BOI, กรมแรงงาน และตรวจคนเข้าเมือง (อาจมีเดินทางเป็นครั้งคราว) *สนับสนุนงานสำนักงาน เช่น ซ่อมบำรุง หรือประสานงานเบื้องต้น *อัปเดตรายงาน ข้อมูล และเอกสารที่เกี่ยวข้อง *สนับสนุนงานทั่วไปเพื่อให้ทีมทำงานได้อย่างราบรื่น *สนับสนุนผู้จัดการในงานที่หลากหลายตามสถานการณ์
คุณสมบัติ (Qualifications) *ปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง *มีประสบการณ์ visa / work permit / immigration จะพิจารณาเป็นพิเศษ *มีทักษะภาษาอังกฤษ (ฟัง พูด อ่าน เขียน) ในระดับใช้งานได้ *มีประสบการณ์ HR หรือประสานงาน จะพิจารณาเป็นพิเศษ *มีรถยนต์ส่วนตัว และสามารถเดินทางได้ *สามารถจัดการงานหลายอย่างพร้อมกัน และทำงานในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงได้ดี *สื่อสารและประสานงานได้ดี *มีความรับผิดชอบ น่าเชื่อถือ และรักษาความลับได้ *มี mindset แบบลงมือทำ เรียนรู้เร็ว และสามารถจัดลำดับความสำคัญของงานได้ *มีความยืดหยุ่น และสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
เวลาทำงาน (Working Hours) จันทร์ – ศุกร์ (หยุดเสาร์–อาทิตย์) 10:30 – 19:30 น. (รวมพัก 1 ชม.) มีความยืดหยุ่น อาจเริ่มงานช่วงเช้า (08:00 – 09:00 น.) หรือทำงานเกินเวลาในบางวันตามความจำเป็น
สวัสดิการ วันหยุด และวันลา (Benefits, Holidays & Leave) *ประกันสังคม *ตรวจสุขภาพประจำปี *อาหารมื้อกลางวันและมื้อเย็นภายในสำนักงาน *ค่าเดินทาง/ค่าน้ำมัน เบิกตามจริง (กรณีมีงานนอกสถานที่) *โทรศัพท์สำหรับใช้ในการทำงาน *โอกาสเรียนรู้และพัฒนาทักษะในหลากหลายด้านของธุรกิจ *วันหยุดประจำสัปดาห์: วันเสาร์ – อาทิตย์ *วันหยุดประจำปี: 4 วัน (วันปีใหม่, สงกรานต์, วันแรงงาน, วันสิ้นปี ตามปฏิทินบริษัท) *วันหยุดตามประเพณี: ไม่เกิน 14 วัน/ปี (ตามที่บริษัทกำหนด) *ลากิจ: ไม่เกิน 3 วัน/ปี (หลังผ่านทดลองงาน) *ลาป่วย: ไม่เกิน 30 วัน/ปี (หากเกิน 2 วัน ต้องมีใบรับรองแพทย์) *ลาพักร้อน: 6 วัน/ปี (เมื่อทำงานครบ 1 ปี)
เหมาะกับใคร? เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการเติบโตแบบรอบด้าน ได้เรียนรู้งานจริงทั้ง HR, Operations และ Business และต้องการทำงานใกล้ชิดกับผู้บริหารในสภาพแวดล้อมที่มีความคล่องตัวสูง We are looking for someone proactive, reliable, and able to take ownership.
สนใจสมัครงาน ติดต่อ ฝ่ายบุคคล จันทร์-ศุกร์ 10.30 น-17.00 น. โทร 033-032-317/ 096-806-9282 หรือส่งประวัติพร้อมรูปถ่ายมาที่ wanwisa@tekdef.co.th, hrtekdef@gmail.com หรือสมัครผ่านหน้าเว็บ
*********************************************************
Position: Operations & HR Coordinator (Assistant Manager Level) Company: Tek Def Co., Ltd. Location: Pattaya (occasional travel to Chonburi) Salary: THB 20,000 – 25,000 (based on skills and experience)
Role Overview This position plays a key role in supporting the Operations and HR Manager to ensure smooth, efficient, and well-coordinated day-to-day operations. We are looking for someone who is highly adaptable, quick to learn, and capable of handling a wide range of tasks—from administrative and coordination work to operational support.
Key Responsibilities *Coordinate recruitment processes, including scheduling interviews and onboarding *Maintain employee records and support basic HR functions *Assist with employee data management and basic performance tracking *Support visa and work permit documentation *Coordinate with relevant authorities such as BOI, Department of Labour, and Immigration (occasional travel required) *Support office operations, including maintenance coordination and general administration *Update reports, data, and related business documentation *Provide general support to ensure smooth team operations *Assist the manager with various tasks based on operational needs
Qualifications *Bachelor’s degree in a related field *Experience in visa / work permit / immigration is a plus *Good command of English (spoken and written) *Experience in HR or coordination roles is an advantage *Own a personal vehicle and able to travel when required *Able to handle multiple tasks and work in a dynamic environment *Strong communication and coordination skills *Responsible, reliable, and able to handle confidential information *Hands-on mindset, fast learner, and able to prioritize tasks independently *Flexible and able to handle unexpected situations effectively
Working Hours Monday – Friday (Saturday–Sunday off) 10:30 AM – 7:30 PM (including 1-hour break) Flexible working conditions: occasional early start (8:00 – 9:00 AM) or overtime may be required depending on work needs
Benefits, Holidays & Leave *Social Security *Annual health check-up *Lunch and dinner provided (in-office) *Travel allowance / fuel reimbursement (for off-site work) *Company mobile phone *Opportunities for learning and professional development *Weekly days off: Saturday – Sunday *Annual holidays: 4 days (New Year, Songkran, Labor Day, Year-end) *Traditional holidays: up to 14 days per year *Personal leave: up to 3 days/year (after probation) *Sick leave: up to 30 days/year (medical certificate required for more than 2 consecutive days) *Annual leave: 6 days/year (after 1 year of employment)
Who is this role for? This role is ideal for someone who wants to grow in a well-rounded position, gaining hands-on experience in HR, operations, and business functions, while working closely with management in a dynamic environment.
We are looking for someone proactive, reliable, and able to take ownership.
Apply : Contact HR Office (Mon.-Fri. 10.30-17.00 ) Tel. 033-032-317/ 096-806-9282 E-mail: wanwisa@tekdef.co.th, hrtekdef@gmail.com
| เอกสารที่ต้องใช้ในการสมัครงาน |
| ผู้สมัครทุกท่านที่สนใจสมัครงานในตำแหน่งงานใดๆ กับบริษัท กรุณาแนบเอกสารการสมัครงาน มีรายการดังนี้ |
| คำแนะนำ โปรดเซ็นต์ชื่อรับรองสำเนาถูกต้องในเอกสารทุกใบ และเขียนกำกับว่าใช้ในการสมัครงานเท่านั้น |
| 1. สำเนาบัตรประชาชน ทะเบียนบ้าน วุฒิการศึกษา ใบผ่านการเกณฑ์ทหาร (จำเป็นต้องนำไป) |
| 2. รูปถ่าย แนะนำ 1 นิ้ว 2 รูป (จำเป็นต้องนำไปครับ) |
| 3. สำเนาเอกสารราชการต่างๆ เช่น ใบเปลี่ยนชื่อ- สกุล / ใบผ่านการเกณฑ์ทหาร ฯ (ถ้ามี) |
| 4. สำเนาหนังสือรับรองต่างๆ / สำเนาใบขับขี่ (ถ้างานนั้นเกี่ยวกับการขับรถ) |
| 5. Slip เงินเดือนจากบริษัทปัจจุบัน หรือบริษัทสุดท้ายที่ท่านทำงาน (ถ้ามี) |
|
ผู้ประกอบการพาณิชย์อิเล็กทรอนิกส์ จ็อบพัทยา ออนไลน์ © Copyright 2008 ดาวน์โหลดทะเบียนพาณิชย์อิเล็กทรอนิกส์
